Vissza a tartalomjegyzékhez


Új korszak a nyelv-tanulásban

Ez a szlogenje a múlt heti számunkban már bemutatott eNyelviskola.hu elnevezésű internetes nyelviskolának. A jelmondat kissé fellengzősnek tűnhet, de ha valaki kipróbál egy leckét díjmentesen a oldalon, láthatja, hogy a módszer valóban sok újdonságot rejt a hagyományos nyelvoktató módszerekhez képest. Az új online módszerrel nem csak egyéni felhasználók tanulhatnak rugalmasan és kényelmesen, az eNyelviskola különleges előnyöket nyújt azoknak is, akik vállalati keretek között tanulnának angolul…

Céges problémák
A vállalatoknál az „új korszak” úgy fest, hogy nem kell tantermet biztosítani, nem kell oktatási segédeszközöket beszerezni és tárolni („Hol van a magnó? A szekrényben. És hol van a szekrénykulcs?? Pirikénél. És vajon hol van Pirike???”), nem szükséges homogén tudású csoportokat szervezni (ez amúgy is elég reménytelen vállalkozás), és nem kell kalkulálni az egyébként biztosra vehető nagy arányú lemorzsolódásokkal sem.

Céges megoldások
Az előbb felsoroltak helyett, minden munkatárs a számára legmegfelelőbb időben és helyen, egyénileg, a saját tudásszintjén tanulhat. Nem kell egy csoport haladási üteméhez alkalmazkodni, mert az eNyelviskola „alkalmazkodik” az ő optimálisnak tartott tempójához. „Lógni” viszont nem lehet, mert a HR-vezető rendszeres és igen részletes jelentést kap a munkatársak aktivitásáról és az el-végzett feladatok eredményességéről. Így máris megoldódott a képzéssel kapcsolatos, egyébként igen „macerás” és időigényes tanulmányi, pénzügyi adminiszt-ráció. Most végre a HR-vezetőnek is marad ideje az angol tanulásra!

Százezreket dobnak ki a cégek az ablakon évről évre…
És ez az összeg rendre az APEH-nál landol, ahelyett hogy a munkatársak angol oktatására fordítanák. A vállalkozásoknak minden alkalmazottjuk után fizetniük kell a szakképzési hozzájárulás nevű adót. Ennek mértéke a bruttó bérkeret 1,5 százaléka, amely éves szinten a kisebb cégek esetében is több tíz-, illetve százezer forint. Ennek a keretnek egy jelentős részét - akár a 60 százalékát - egy erről szóló rendelet értelmében nem kötelező befizetni, mert ezt fordíthatja például az alkalmazottak nyelvi képzésére. Sok cég vezetője vagy könyvelője, az ezzel járó adminisztrációs munka miatt hagyja inkább veszni ezt az összeget, ezért dolgozott ki az eNyelviskola egy olyan rendszert, melyben a vállalatoknak csupán egy egyszerű adatlapot kell kitölteniük, és ez alapján az eNyelviskola munkatársai, szinte teljes egészében elvégzik az ezzel kapcsolatos „papírmunkát”.

A kisebb vállalkozásoknál a szakképzési hozzájárulás felhasználható része olyan kis összeg, amellyel már nem tartják érdemesnek foglalkozni, pedig az eNyelviskolában a sok kicsi, tényleg sokra megy, hiszen akár 600 forintért már három nyelvóra anyaga is megvásárolható, a rendszerbe épített tananyagokkal együtt… A nagyobb cégeknél, az említett szakképzési hozzájárulás lényegesen nagyobb, és ők EU-forrásokból is igénybe vehetik az eNyelviskola.hu képzését. Az online távoktatások közül Magyarországon elsőként és egyedüliként ugyanis ez a képzés rendelkezik az ehhez szükséges állami akkreditációkkal. Ráadásul a módszer SAP-kompatibilis, így a leginkább elterjedt komplex ügyviteli rendszert használó cégeknek sem lehet akadály az eNyelviskola igénybevétele.
Ha valaki szeretne többet is megtudni erről a módszerről és a céges lehetőségekről, további információt is kérhet a címen, vagy a 06(20)991-0577-es számon.
Aki pedig csak szeretné ingyen kipróbálni vagy - magán felhasználóként - kedvezményesen vásárolni, az megteheti a weboldalon. Jó tanulást! (x)