P. R.
Vonzó negyvenesek

A Magyarországon működő nemzetközi, többségében kereskedelemben tevékenykedő cégeknél - a Neumann International Tanácsadó Kft. legutóbbi felméréses szerint - közel 15 százalékos a 40-45 év felettiek aránya.
A felmérést végző „fejvadász” cég ügyvezető igazgatója, Deák Andrea úgy véli, hogy a munkaerőpiacon az utóbbi időben nőtt a kereslet a középkorosztály iránt. E külföldi vezetők által irányított munkahelyeken jellemző tendencia, hogy a mérnökök, projektmenedzserek, pénzügyi vezetők és más felelős beosztásokra jelöltek alkalmazásakor a korábbi prioritást, a fiatal életkort ismét megelőzi a konkrét tárgyi tudás és élettapasztalat. 
A cégvezetők úgy látják, hogy a negyven év fölötti szakemberek érettségük, sokféle szituáció megélése által szerzett tapasztalatuk és emberismeretük miatt következetesebbek, nagyobb a felelősségtudatuk, megbízhatóbbak és stabilabbak a náluk fiatalabbaknál.